The 美国马逊Information周二报道称，计划向美国和加拿大的劳动力短高中派遣招聘人员，并将以高额奖金、缺亚大学学费补贴和远高于联邦最低工资的派人工资来吸引年轻员工。

亚马逊发言人丽莎·坎波斯（Lisa Campos）表示，到中亚马逊在高中开展招聘工作并不是学招什么新鲜事。该公司在疫情之前也做过类似的美国马逊努力，但疫情爆发后被迫取消了在学校的劳动力短招聘活动。现在随着2022年夏天的缺亚到来，这家科技巨头正重新试图寻求吸引高中毕业生来工作。派人

据The 到中Information报道，“亚马逊的学招每个招聘部门负责当地多达50个仓库和物流中心的招聘工作”，他们都在努力在暑假前拜访“至少一所高中”。美国马逊亚马逊称，劳动力短这一战略与其说是缺亚一种新策略，不如说是该公司正在继续探索的多种招聘手段中的一种。